U izdanju Centra za kulturu i obrazovanje u Tešnju je promovirana knjiga „Od lidera do sistema: vodič za menadžere u izgradnji održivih organizacija“ autora Fuada Šišiuća, bivšeg načelnika Općine i poslovnog menadžera.
Bogata iskustva, stjecana decenijama u javnoj upravi, menadžmentu velike javne korporacije i privatnom poduzetništvu Fuad Šić je pretočio u knjigu, svjevrstan vodič koji deremninira uzajamni odnos lidera i sistema odgovarajući na pitanja koliko loš lider negativno utječe na sistem, odnosno koliko je dobar sistem važan korektiv u individualnim ponašanjima i odlučivanjima.
-I, u jednom takvom razmišljanju, gdje sam ja prije dvije godine počeo razmišljati o odgovornosti kao posebno značajnom faktoru u našem društvu, jer se čini da, pogotovo kada je riječ o rukovodnoj odgovornosti u javnom sektoru, u privatnom sektoru ili u bilo kojem segmentu života, je u krizI-kazao je Fuad Šišić.
Odgovornost u krizi
Odgovornost, individualne reference pojedinca ili menadžmenta i sistema kao rezultata pobrojanog ili kao uspostavljenih normi i pravila, pitanja su od izutetne važnosti za poslovni, ali i javni život uopće, možda važnija od organizacije.
-Mislio sam da je sadržaj knjige više bio vezan uz to kako uspostaviti organizaciju, kako uspostaviti ključne indikatore. Međutim, knjiga jako mnogo govori o lider shipu. Ja mislim da je to jedna vrijednost koja se treba sagledati jer je ona osnova svakog dobrog menadžmenta-ističe recenzent i promotor Mahmut Galijašević.
11. knjiga Fuada Šišića: iskustvo pretočeno u knjigu
-Šta su to, u stvari lideri današnjice, koja pokazuje nemjerljive elemente menadžmenta kao što su empatija, emocionalna inteligencija, komunikacija koju ne može svako imati i koju ne može svako i savladati-dodaje recenzent i promotor Venan Hadžiselimović.
O knjizi je govorio i akademik Nedžad Korajlić.
Ovo je 11 objavljena knjiga Fuada Šišića koja se, poput prethodnih, odgovorno bavi utjecajem i pojedinca ili grupe na ekonomske, ali društvene tokove i sistem u cjelini. Afirmativa.ba
